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宁波上市公司有哪些

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宁波上市公司有哪些

宁波一共有73家A股股票上市公司,他们分别是:1、000517 荣安地产2、002048 宁波华翔3、002062 宏润建设4、002103 广博股份5、002119 康强电子6、002120 韵达股份7、002124 天邦股份8、002142 宁波银行9、002164 宁波东力

10、002322 理工环科11、002473 *ST圣莱12、002586围 海股份

13、002896 中大力德14、300076 GQY视讯15、300100 双林股份

16、300118 东方日升17、300163 先锋新材18、300307 慈星股份

19、300314戴 维医疗20、300329 海伦钢琴21、300439 美康生物

22、300441 鲍斯股份23、300539横河模具24、300566 激智科技

25、300626 华瑞股份26、300666 江丰电子27、300703 创源文化

28、300727 润禾材料29、300729 乐歌股份30、600051 宁波联合

31、600114 东睦股份32、600130 波导股份33、600152 维科技术

34、600177雅戈尔35、600366 宁波韵升36、600491 龙元建设

37、600537亿晶光电38、600683 京投发展39、600699 均胜电子

40、600724 宁波富达1、600768 宁波富邦42、600798宁波海运

43、600830 香溢融通44、600857 宁波中百45、600884杉 杉股份

46、600933 爱柯迪47、600982 宁波热电48、601018宁波港

49、601116 三江购物50、601137 博威合金51、601567 三星医疗

52、601689 拓普集团53、601789宁波建工54、601882 海天精工

55、603015 弘讯科技56、603076 乐惠国际57、603081 大丰实业

58、603088 宁波精达59、601339 百隆东方60、603178 圣龙股份

61、603218 日月股份62、603266天龙股份63、603305 旭升股份

64、603538 美诺华65、603606 东方电缆66、603617 君禾股份

67、603637 镇海股份68、603677 奇精机械69、603726朗迪集团

70、603788 宁波高发71、603877 太平鸟72、603917 合力科技

73、603997 继峰股份:

扩展资料

上市企业:

上市企业是指所发行的股票经过国务院或者国务院授权的证券管理部门批准在证券交易所上市交易的股份有限公司。

上市企业含义:

是股份有限公司的一种,这种公司到证券交易所上市交易,除了必须经过批准外,还必须符合一定的条件。

雅戈尔,杉杉,大红鹰,银泰,富邦,富达,韵声,联合,宁波海运,宁波银行,维科精华,波导,海通,东睦,龙元,宁波热电,宜科科技,华翔,宏润建设,广博,康强电子,新海,天邦,东力传动,应该还有,不过我只知道这么多了,对了应该还有海天,有几家不是用我们知道的名字上市的,比如银泰上市叫京投银泰

003114 G东睦 宁波东睦新材料集团股份有限公司

003491 龙元建设 龙元建设集团股份有限公司

600114 G东睦 宁波东睦新材料集团股份有限公司

600130 G波导 宁波波导股份有限公司

· 600152 维科精华 宁波维科精华集团股份有限公司

600051 G联合 宁波联合集团股份有限公司

003982 宁波热电 宁波热电股份有限公司

600366 G韵升 宁波韵升股份有限公司

0177 G雅戈尔 雅戈尔集团股份有限公司

宏润建设

宁波华翔002048

浙江是比较多的

如何分析企业优劣势呢?

所谓优势是指自身独特拥有的、能利于成长与发展或竞争制胜的因素,然而,企业优势就是企业内部存在的、有利于促进生产经营发展的或提高企业生产力的或竞争制胜的因素或资源,如科研力量雄厚、人才储备充分、领导有远见和活力、企业文化先进、生产设备先进、市场营销能力强、员工队伍整体素质较高、具备大批高质量的人才、管理机制科学合理、管理效率高,而不是如国家政策好、行业环境不错等。优势就是资源。有资源,才有发展。 

竞争优势可以指消费者眼中一个企业或它的产品有别于其竞争对手的任何优越的东西,它可以是产品线的宽度、产品的大小、质量、可靠性、适用性、风格和形象以及服务的及时、态度的热情等。虽然竞争优势实际上指的是一个企业比其竞争对手有较强的综合优势,但是明确企业究竟在哪一个方面具有优势更有意义,因为只有这样,才可以扬长避短,或者以实击虚。 

企业劣势是企业自身在生产经营过程中所形成的、对企业生产经营活动具有制约作用的因素。如,企业领导缺乏远见、员工思想陈旧、生产设备落后、管理制度不健全、技术创新不足、成本管理粗放、员工素质较低、企业文化滞后、缺乏拳头产品、研发力量不足、人才断层、缺乏高质量人才等,而不是国家政策不利、行业不景气、竞争过于激烈、国家限制出口、税务较高等。 列表逐个比较就可以了。

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